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【基层话民生】法律援助为民工兄弟做实事
页面功能: 【字体: 】   时间:2021/8/23】  编辑:管理员】  【关 闭】  【打 印

我是施某先,家住安庆市宿松县,20173月入职安徽某建设集团股份有限公司,并被安排至该公司在霍邱县承建的工地进行工作,从事架子工。2018113日,我在进行钢管装车作业时,由于塔吊装着钢管来回摆动将施某先从汽车上碰掉下来导致右脚受伤,进而导致根骨粉碎性骨折。

2021121,我来到县法律援助中心进行咨询并申请法律援助,工作人员听我讲述情况后,得知我系外地来霍邱的务工人员,往返不方便,审核完援助申请后,便以“绿色通道”的方式通过我的申请,指派安徽兴隆律师事务所田大明来承办本案。

我在受伤后当天便被送往医院进行治疗,共住院31天,花费医疗费55210元。此后,经过霍邱县人力资源与社会保障局认定工伤,并经六安市劳动能力鉴定委员会鉴定为劳动功能障碍程度为九级。出院后,便与公司人员协商赔偿事宜,要求赔偿损失,因公司仅愿意赔偿我两万元,双方数额差距巨大,故未达成一致。

田律师得知我的工伤认定和劳动功能障碍程度认定后距今早已经超过一年的时效,本案有可能超过时效而导致败诉。但是田律师通过和我的聊天敏锐的获取到诉讼时效中断的关键信息,因为我伤情没有恢复彻底,需要进行二次手术,且无法自由行动故导致了没有在一年内申请仲裁,应属于时效中断的事由。因此承办律师协助我收集时效中断方面的证据,及其他与本案相关的证据。准备工作完成后,承办律师给我详细计算了赔偿数额,并拟定仲裁申请书后予立案。   

本案在仲裁审理阶段,承办律师同公司方积极的沟通,并尽可能地为我争取利益,在多次协商后,最终双方达成调解。并由霍邱县劳动争议仲裁委员会于2021121日出具调解书,公司在28日前一次性赔偿我125000元,由工伤保险支付的部分公司应予以配合。

本案是一起工伤赔偿案件,且案件有可能因时效问题而败诉。因我缺乏专业的法律知识,公司又利用其优势地位仅赔偿一小部分,甚至拒绝赔偿,我又不知道该找谁赔偿,赔偿数额如何计算,以及超过一定的时效能否主张权利等问题。承办人田大明律师在接受援助中心指派后,积极地收集证据材料,并同公司沟通调解,最终双方调解结案,即让获得了应有的赔偿,又化解了双方的矛盾,取得了良好的法律效果。(安徽兴隆律师事务所编写,霍邱县法律援助中心整理)

 

 

 

 

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